مساعد/ة الفريق الميداني للنوع الاجتماعي

المسمى الوظيفي: مساعد/ة الفريق الميداني للنوع الاجتماعي

مكان العمل: حلب

الجهة: United Nations Development Programme – UNDP

آخر موعد للتقديم: 7 تشرين الثاني 2023

المسؤوليات:

أنشطة تعميم مراعاة المنظور الجنساني:

• الدعم في إجراء تقييمات وتحليلات منتظمة بين الجنسين لتحديد الثغرات والفرص لتعميم الاعتبارات الجنسانية في جميع أنشطة برنامج الأمم المتحدة الإنمائي في مكتب المنطقة المعني.
• المساعدة في تطوير وتنفيذ وحدات تدريبية مخصصة لفرق المشروع، وضمان اتباع نهج يراعي الفوارق بين الجنسين في تصميم البرامج وتنفيذها.
• المساهمة في جهود الدعوة وتسهيل دمج اعتبارات النوع الاجتماعي في السياسات والبرامج والمبادرات، مع التركيز على نهج مزدوج المسار يتناول كلاً من التعميم والأهداف المحددة.
• دعم تعزيز الشراكات الجيدة مع وكالات الأمم المتحدة وأصحاب المصلحة المحليين، مما يضمن أن تكون المبادرات مناسبة ثقافيًا وتستجيب للاحتياجات والسياق الفريد لكل مجتمع.
• الدعم حسب الحاجة في تحديد قطاع ERL في القسم المحدد وتعزيز الأساليب التي تراعي الفوارق بين الجنسين / الاستجابة بشكل فعال بين أعضاء قطاع ERL وبرامجهم من خلال تسليط الضوء على دور الدعوة للمنصة.

تكامل المشروع وتنفيذه:

• التعاون بشكل وثيق مع الموظفين المساعدين والفنيين في المنطقة لدمج المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة في المشاريع المعممة والمستهدفة.
• الدعم في تصميم التدخلات لتلبية الاحتياجات المحددة للفئات المهمشة، بما في ذلك النساء والفتيات الصغيرات والفتيان الصغار وكبار السن والأشخاص ذوي الإعاقة، وضمان مشاركتهم النشطة في أنشطة المشروع.
• دعم تنفيذ استراتيجيات إشراك الرجال في مبادرات المساواة بين الجنسين، وتعزيز فهمهم ومساهمتهم في تمكين المرأة.
• الدعم في رسم خرائط الخدمات ذات الصلة بالجنسين على المستوى المحلي وتعزيز التعاون مع أصحاب المصلحة الآخرين لتعزيز آليات الإحالة السرية الفعالة والتوثيق المناسب.

رصد وتقييم:

• المساعدة في تطوير العمل المحلي للمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة (تصميم المشروع، والتحليل، وتصميم الأنشطة، وتعزيز القدرات، والرصد والتقييم، وما إلى ذلك) الذي يتماشى مع الخطة والاستراتيجية الوطنية لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي ليكون خط الأساس للرصد والتقييم.
• المساعدة في تطوير وتنفيذ نظام قوي لرصد النوع الاجتماعي يهدف إلى تتبع التكامل السلس للاعتبارات الجنسانية عبر مختلف المشاريع والأنشطة.
• المساهمة في تقييمات الأثر المنتظمة لقياس فعالية التدخلات المتعلقة بالجنسين، وضمان التحسين المستمر والتعلم.
• صياغة تقارير دورية لمحللي النوع الاجتماعي ومديري المناطق والإدارة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات والتوصيات المتعلقة بالمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة.

المشاركة المجتمعية والتواصل:

• تسهيل مبادرات المشاركة المجتمعية لضمان المشاركة الفعالة للنساء والفئات المهمشة في أنشطة المشروع.
• المساعدة بالتعاون مع الشركاء المحليين والمنظمات غير الحكومية وقادة المجتمع للدعوة إلى سياسات تراعي الفوارق بين الجنسين وتعزيز الشبكات التي تدعم تمكين المرأة.
• الدعم في تنفيذ برامج التوعية لتعزيز الوعي بقضايا المساواة بين الجنسين داخل المجتمع.
• تعزيز المشاركة المجتمعية، وتعزيز نهج تعاوني متكامل يدمج أصوات وخبرات الفئات المهمشة، مما يضمن أن يكون للتدخلات صدى فعال في السياق المحلي.

التوثيق وإعداد التقارير:

• ضمان التوثيق المناسب لجميع الأنشطة المتعلقة بالنوع الاجتماعي، بما في ذلك قصص النجاح والدروس المستفادة والتحديات التي تمت مواجهتها.
• المساعدة في تطوير بروتوكولات التوثيق سريعة الاستجابة لالتقاط تأثير الصراع والظروف الاجتماعية والاقتصادية وغيرها من الأحداث غير المتوقعة على ديناميات النوع الاجتماعي وإرشاد البرمجة التكيفية.
• دعم مدير المنطقة ومحلل النوع الاجتماعي في التعاون مع فريق الاتصال لنشر المعلومات حول مبادرات المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة من خلال قنوات مختلفة.

بناء القدرات والتدريب:

• دعم تنفيذ أنشطة بناء القدرات للشركاء المحليين وفرق المشروع لضمان التنفيذ الفعال للأنشطة المراعية للمنظور الجنساني.
• الدعم في تطوير وتقديم دورات تدريبية حول النهج الذي يراعي الفوارق بين الجنسين، ومعالجة التحديات الفريدة التي تواجه السياق السوري.
• دعم تطوير مقترحات المشاريع التي تركز على النوع الاجتماعي والمشاركة في جهود تعبئة الموارد لتأمين التمويل للمبادرات المتعلقة بالجنسين.
  الخدمات الإدارية والمالية
• الدعم في الإشراف على الميزانية: مراقبة وإدارة الميزانية المخصصة لبرامج النوع الاجتماعي، وضمان الاستخدام الفعال والالتزام بالبروتوكولات المالية.
• الدعم في إعداد التقارير المالية: إنشاء تقارير مالية دقيقة وفي الوقت المناسب، مما يسهل الشفافية والمساءلة في المعاملات المالية.
• الدعم في الترتيب اللوجستي: تقديم الدعم اللوجستي للأحداث وورش العمل والمبادرات المتعلقة بالجنسين، مما يضمن سلاسة العمليات.

المهارات والخبرة المطلوبة:
تعليم:
مطلوب التعليم الثانوي، أو سيتم إعطاء شهادة جامعية في دراسات النوع الاجتماعي أو العلوم الاجتماعية أو الإدارة العامة أو التنمية الدولية أو الهندسة أو أي مجال معادل الاعتبار الواجب، ولكنها ليست شرطًا.

خبرة:
الحد الأدنى من 5 سنوات (مع شهادة الدراسة الثانوية) أو سنتين (مع درجة البكالوريوس) من الخبرة المسؤولة تدريجياً في تعميم مراعاة المنظور الجنساني أو تمكين المرأة أو المجالات ذات الصلة، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة إنسانية أو صراع في سوريا.
مطلوب خبرة في استخدام أجهزة الكمبيوتر وحزم البرامج المكتبية (MS Word وExcel وما إلى ذلك) وأنظمة الإدارة المستندة إلى الويب ومعرفة متقدمة بجداول البيانات وحزم قواعد البيانات.
من المستحسن الخبرة السابقة في إجراء تقييمات النوع الاجتماعي ووضع خطط العمل في حالات النزاع.
الخبرة السابقة في تكامل المشروع والمشاركة المجتمعية في سياقات النزوح أمر مرغوب فيه.
معرفة السياق الاجتماعي والاقتصادي والسياسي السوري أمر ضروري.
تعتبر المعرفة بالقواعد واللوائح البرنامجية والإدارية أحد الأصول.
خبرة في إعداد التقارير المالية والنظرات العامة
– المعرفة بأدوات المراقبة والتقييم
المعرفة بعمليات إدارة المشاريع
المعرفة بإجراءات الشراء للمنظمات الوطنية / الدولية

متطلبات اللغة:
يشترط إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.